• Google testet einen neu gestalteten Einstellungsprozess, der die Nutzung genehmigter KI-Unterstützung bei technischen Bewertungen für Softwareentwickler erlaubt.
  • Das Pilotprogramm startet in der zweiten Jahreshälfte 2026 für Junior- und Mid-Level-Positionen in ausgewählten Teams in den USA und verwendet Googles Gemini-Modell.
  • Kandidaten können einen KI-Assistenten zum Lesen, Debuggen und Optimieren von Code verwenden; die Prüfer bewerten auch ihre Fähigkeit, die Tools effektiv zu nutzen.
  • Die Runde ‘Googleyness und Führung’ umfasst nun eine technische Diskussion des Designs basierend auf früheren Projekten; für Juniorkandidaten wird eine Runde durch offene technische Herausforderungen ersetzt.
  • Google gab im April bekannt, dass KI jetzt drei Viertel des neuen Codes innerhalb des Unternehmens generiert, ein Trend, der auch anderswo zu beobachten ist.

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